За 2021 год 270 человек с инвалидностью, которые обратились в службу занятости, получили работу. В прошлом году цифра была меньше - трудоустроились 210 маломобильных граждан. Статистику привели в Управлении труда и занятости нашего региона. 

“Главная задача - дать человеку не только работу, но и смысл жизни. Поэтому важно к каждому инвалиду находить подход. Это работа системная и постоянная. Нужно активнее использовать надомный труд инвалидов, привлекать людей с инвалидностью к творческим видам работы. Хороший пример тому - развитие техники золотного шитья. Кроме трудоустройства, такое направление развивает творческие способности работников”, - отметил Артур Парфенчиков.

На стимулирование работодателей принимать в штат людей с ограниченными возможностями было выделено 14,7 млн рублей. На эти средства должны создать 42 рабочих мест и наладить инфраструктуру доступности к ним. Также эти деньги пойдут и на заработные платы инвалидам. А предприятиям, в штате которых трудятся 50% инвалидов и более, до конца года дополнительно выплатят средства на погашение части коммунальных и иных расходов. 

Среди всех регионов России только в Карелии работодатели могут получить компенсацию на проведение оценки условий труда инвалидов. Такая мера позволяет сделать рабочее место работника с ограниченными возможностями максимально безопасным. 

Кстати, в нашей республике есть и такие маломобильные люди, которые самостоятельно открывают предприятия.  

”Мы поддерживаем активных инвалидов, которые сами проявляют инициативу и мотивированы на труд. На сегодня размер выделяемых средств составляет 250 тыс. руб., независимо от выбранного вида деятельности. С начала года 6 инвалидов открыли бизнес в таких сферах, как такси, растениеводство, услуги переводчика, прокат спортивных товаров, парикмахерская”, - рассказала Елена Фролова, начальник Управления. 

фото: gov.karelia.ru